FP Estilismo y Dirección de Peluquería a Distancia en CANTABRIA

- Caracterización del cuero cabelludo

- Caracterización de los anexos cutáneos córneos

- Selección de los medios y equipos de análisis capilar

- Aplicación del protocolo de análisis capilar

- Diseño de protocolos de tratamientos capilares estéticos

- Elaboración de la propuesta personalizada de tratamiento

- Identificación de los recursos empleados en los procesos de peluquería

- Caracterización de la aparatología capilar

- Aplicación de la aparatología capilar

- Caracterización de los tipos de masaje capilar

- Caracterización de los recursos cosméticos capilares

- Preparación de productos cosméticos

- Selección de cosméticos capilares

- Identificación de cosméticos especiales e innovadores

- Organización del puesto de trabajo

- Diseño de soluciones capilares

- Aplicación de técnicas previas

- Realización de masajes capilares manuales y mecánicos

- Aplicación de tratamientos capilares personalizados

- Realización de técnicas de finalización y asesoramiento del tratamiento capilar

- Evaluación de la calidad del servicio

- Elaboración de protocolos técnicos de cambio de forma permanente

- Elaboración de protocolos de técnicas de cambio de forma temporal

- Elaboración de protocolos de coloración

- Aplicación de técnicas previas a los procedimientos

- Realización de procesos técnicos coordinados

- Control del resultado final

- Caracterización de los peinados a lo largo de la historia

- Realización del estudio del proyecto artístico

- Elaboración de la propuesta técnica de peluquería

- Organización del lugar de trabajo

- Realización de peinados y recogidos para actos sociales, producciones audiovisuales y moda

- Aplicación de prótesis capilares para peinados sociales y de medios audiovisuales

- Realización de peinados regionales y étnicos

- Caracterización de los estilos de imagen asociados a los cambios del cabello

- Creación de nuevos estilos de imagen a través de técnicas de peluquería

- Adaptación de los estilos a la imagen personal

- Elaboración y presentación de propuestas de cambio de imagen a través de la peluquería

- Realización de cambios de estilos a través del corte de cabello

- Realización de estilismos masculinos

- Evaluación del resultado final

- Elaboración de programas de mantenimiento de la nueva imagen

- Gestión de la documentación gráfica de estilos de imagen

- Realización del estudio de la morfología externa del cuerpo humano

- Realización del estudio del rostro

- Determinación de los elementos de la iconología de la imagen

- Análisis del peinado, maquillaje y vestuario

- Elaboración del informe del estudio de la imagen

- Aplicación de técnicas de organización del establecimiento de imagen personal

- Aplicación de técnicas de organización y coordinación de los profesionales

- Diseño de normas de atención y comunicación interpersonales

- Diseño de planes de formación e información

- Realización de operaciones de gestión técnica

- Elaboración del plan de comercialización

- Organización de técnicas de publicidad y merchandising

- Establecimiento de los criterios de calidad de los procesos de imagen personal

- Organización del cambio o mantenimiento de la imagen del usuario con necesidades estéticas especiales

- Aplicación de cuidados reparadores específicos

- Elaboración de pelucas y postizos

- Colocación de pelucas y prótesis capilares

- Determinación de alternativas a las prótesis capilares

- Aplicación de técnicas de entrenamiento en el cuidado personal

- Determinación de las normas higiénicas y sanitarias en procesos de estética

- Caracterización de los componentes antropométricos relacionados con la imagen personal y la estética

- Identificación de pautas nutricionales saludables

- Caracterización de los componentes del aparato locomotor implicados en la aplicación de técnicas estéticas

- Caracterización de los componentes implicados en las técnicas estéticas

- Caracterización de los componentes de los sistemas endocrino y nervioso implicados en la aplicación de técnicas estéticas

- Establecimiento de pautas de asesoramiento en hábitos saludables

- Búsqueda activa de empleo

- Gestión del conflicto y equipos de trabajo

- Contrato de trabajo

- Seguridad Social, empleo y desempleo

- Evaluación de riesgos profesionales

- Planificación de la prevención de riesgos en la empresa

- Aplicación de medidas de prevención y protección en la empresa

- Iniciativa emprendedora

- La empresa y su entorno

- Creación y puesta en marcha de una empresa

- Función administrativa

La Formación en Centros de Trabajo es un Módulo Profesional que obligatoriamente han de cursar los alumnos de los Ciclos Formativos en un entorno real de trabajo. La realización de prácticas formativas en centros de trabajo se convierte en elemento esencial en el sistema de Formación Profesional y tiene como función que el alumno asuma la realidad profesional en sus componentes técnicos y socio -laboral.